社保工伤鉴定后报销流程是什么？

社保工伤鉴定后报销流程是什么？
工伤保险是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。　　工伤保险的报销流程：

·一、天津工伤保险待遇核定时效是多久?
      一、天津工伤保险待遇核定时效是多久?享受工伤保险待遇的工伤职工或者其直系亲属，应当向经办机构提交有关材料。经办机构应当在15日内核定完毕，并按照规定落实相关待遇。职工退休后确诊为职业病的， 应当享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇;被鉴定为一至四级伤残后死亡的，其供养亲属应当...

·劳动合同法定解除权有哪些？
      劳动合同法定解除权有哪些？关于用人单位可以解除的情形 用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;(四)劳动...

·工伤认定后 病人还需补颅 费用该向谁要
      工伤认定后 病人还需补颅 费用该向谁要? 工伤职工工伤保险待遇由用人单位与工伤保险基金共同承担，工伤保险基金承担大部分。 没有参加工伤保险的，全部由用人单位承担。 《社会保险法》第三十八条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付： (一)治疗工伤的医疗费...

·申请工伤鉴定后多长时间出结果
      申请工伤鉴定后多长时间出结果在被认定为工伤且伤情稳定后，可向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。劳动能力鉴定委员会自受理申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论;必要时，可以延长30日。即劳动能力鉴定受理后最长需九十日。法律依据：《工伤保险条例》第二十五条　设区的市级劳动能力鉴定委...

·非法辞退员工补偿金何时到手
      非法辞退员工补偿金何时到手?非法辞退员工补偿金理论上是终止劳动关系以后的15天之内支付到职工手中，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内赔付补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不...

·5年未签劳动合同怎么赔偿?
      5年未签劳动合同怎么赔偿?用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当按劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的...

·工程怎么扣预付款 ?
      工程怎么扣预付款 ?一、工程怎么扣预付款 可以从未施工工程尚需的主要材料及构件的价值相当于工程预付款数额时起扣，从每次结算工程价款中，按材料比重扣抵工程价款，竣工前全部扣清;基本公式：t=p-m/n;式中t-起扣点，工程预付款开始扣回时的累计完成工作量金额;m-工程预付款限额...

·劳动争议仲裁庭审流程是什么
      劳动争议仲裁庭审流程是什么 一、劳动仲裁是什么 劳动仲裁，是劳动诉讼的法定前置程序。指劳动争议仲裁机构根据劳动争议当事人的请求，对劳动争议的事实和责任依法作出判断和裁决，并对当事人具有法律约束力的一种劳动争议处理方式。 二、劳动争议仲裁庭审流程 劳动争议案件受理后，劳动争议...

·一、随时通知的即时辞职是什么？
      一、随时通知的即时辞职是什么随时通知辞职是指劳动者在辞职时需履行通知用人单位的义务，不得不辞而别。应用随时通知辞职的权利，必须满足《劳动合同法》第三十八条第一款中规定的条件。(一)用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件 这里的“劳动保护”、“劳动条件”与本法第17条第...

·做工伤鉴定和厂里闹掰怎么办?
      工人在生产车间受伤的，可以通过做工伤鉴定来明确工伤等级。工厂应当履行责任，帮助工人申报工伤鉴定。可是现实生活中，一些小工厂为了逃避赔偿责任，拒绝为工人申报，双方因此发生冲突。那么，做工伤鉴定和厂里闹掰怎么办?我们听听我们是怎么说的。 一、做工伤鉴定和厂里闹掰怎么办 用人单位未按...

·职工因病非工伤死亡待遇规定有哪些？
      职工因病非工伤死亡待遇规定有哪些？ 一、职工因病非工伤死亡待遇规定有哪些? 1、《中华人民共和国劳动保险条例》 第十四条 工人与职员及其供养的直系亲属死亡时待遇的规定： 乙、工人与职员因病或非因工负伤死亡时，由劳动保险基金项下付给丧葬补助费，其数额为该企业全部工人与职员平...