·劳动法辞职补偿标准是多少? 许多劳动者在遇到企业解除劳动关系或者主动辞职的时候并不知道劳动法辞职补偿标准的事情,因此造成了自身的利益损失,针对这种情况,我们整理了辞职和解除劳动合同时企业补偿标准相关资料,供您参考。 一、劳动法辞职赔偿: 1、辞职是劳动者的权利,不需用人单位的批准。 2、如单位没有签订...
·拘留会不会影响正式工作? 拘留会不会影响正式工作?拘留不会影响工作,但受到过行政处罚和刑事处罚的,会影响本人、直系子女、直系父母、配偶的参加、公务员考试、警复校招生、军校招生、银行招聘、国企招聘等的审查,不合格是不予录用的。治安拘留是行政制处罚之一,也称为行政拘留。行政拘留是指公安机关对于违反了行政法律规...
·代通知金工资范围年终奖是否包含? 代通知金工资范围年终奖是否包含? 代通知金的赔偿数额是平时的工资而不会将年终奖包括在范围内。 “代通金”的支付标准,应当以上个月的工资标准确定,但只以单月的工资为准,可能过高或过低,既有可能对用人单位不利,也有可能对劳动者不利,从整体上看不利于促进和形成和谐稳定的劳动关系。所...
·在泰安工伤伤残鉴定请律师费用多少钱 关于工伤伤残鉴定的流程,准备的资料等这些,虽然说现在都可以查询的到,问题是每个人遇到的实际情况都不一样,而且用人单位如果对于工伤的这种事情消极不配合的话,我们可以说请律师帮助才是工伤维权唯一的出路。我们就以泰安为例,帮助泰安市的部分职工来了解一下,泰安工伤伤残鉴定请律师费用多少钱...
·最新误工费赔偿标准 最新误工费赔偿标准 发生了交通事故的,不管是造成了人员受伤还是财产损失,此时当事人都是需要花时间来处理事故的,由此就有可能导致耽误自己的工作,从单位来说肯定就不会支付请假期间的工资。这样的情况下交通事故赔偿里面往往就会涉及到误工费的赔偿,那现在误工费赔偿标准是什么呢?请一起在下...
·劳动合同期内可以辞职吗? 劳动合同期内可以辞职吗?《中华人民共和国劳动法》第31条规定:“劳动者解除劳动合同,应当提前30日以书面形式通知用人单位”,明确赋予了职工辞职的权利,这种权利是绝对的,劳动者单方面解除劳动合同无须任何实质条件,只需要履行提前通知的义务(即提前30日书面通知用人单位)即可。原劳动部...
·实习期工伤保险可以赔偿吗? 实习期工伤保险可以赔偿吗? 一、实习期工伤保险可以赔偿吗? 实习期也可以享受工伤赔偿,我国原劳动部1996年发布的《企业职工工伤保险试行办法》对工伤的范围作了明确规定。职工由于下列情形之一引起负伤、致残、死亡的,应当认定为工伤,其范围为: 1.从事本单位日常生产、工作或本单...
·未成年工不发工资要怎么维权? 企业招聘员工为自己工作,就要支付相应的报酬,这是法律强制规定的。不过实践中确实会有一些企业拖欠员工的工资,甚至不发工资,这种情况实际上已经构成侵权,员工可以直接到劳动保障机构进行投诉。但如果该员工是未成年工,未到参加工作的年龄,那么未成年工不发工资要怎么维权?我们来做一个详细的了...
·国家新工伤伤残鉴定标准等级一共为多少级? 国家新工伤伤残鉴定标准等级一共为多少级? 一、国家新工伤伤残鉴定标准等级一共为多少级? 共分为十级; (一)、十级伤残赔偿标准 1. 一次性伤残补助金 6 个月,由社保机构支付。赔偿基数 2551 元×6 个月= 15306 元; 2. 劳动合同期满终止,或者职工本人提...
·劳动合同到期不续约赔偿标准是什么 劳动合同到期不续约赔偿标准是什么 如果单位不续签,需要进行经济补偿。《劳动合同法》第47条规定:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单...
·工伤鉴定后一年工资是否发放 现阶段很多工作都存在着受伤的危险性,绝大多数受工伤的工人会选择进行工伤鉴定来维护自己的合法权益,因此工人们会比较关系工伤鉴定对于自己的工作是否有影响,比如工资方面,下面就让我们带你看一下工伤鉴定后一年工资是否发放。 停工留薪期原工资福利待遇不变。停工留薪期满,不需要继续休养的...
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