工期索赔费用索赔的关系是什么?

工期索赔费用索赔的关系是什么？

在工程项目建设过程中，承包方无法按时交付时，业主对承包方最主要的索赔方式就是工期索赔和费用索赔。那么工期索赔费用索赔的关系是什么？工期索赔的计算方式有哪几种？我们就此整理了有关工程索赔方面的法律知识，下面我们一起学习一下。

一、工期索赔费用索赔的关系是什么？

两者是相对不同主体来说的，承包商一般都是工期索赔，而业主则是费用索赔。两者都是合同在进行的一种附加条件。

费用索赔是承包单位在由于外界干扰事件的影响使自身工程成本增加而蒙受经济损失的情况下，按照合同规定提出的要求补偿损失的要求。

工期索赔是在工程施工中，常常会发生一些未能预见的干扰事件使施工不能顺利进行，使预定的施工不能顺利进行，使预定的施工计划受到干扰，造成工期延长，这样，对合同双方都会造成损失。

二、施工单位提出工期索赔的目的是什么？

1、免去或推卸自己对已产生的工期延长的合同责任，使自己不支付或尽可能不支付工期延长的罚款；

2、进行因工期延长而造成的费用损失的索赔。

三、对已经产生的工期延长，建设单位一般采用两种解决办法

1、不采取加速措施，工程仍按原方案和计划实施，但将合同期顺延；

2、施工单位采取加速措施，以全部或部分弥补已经损失的工期。

如果工期延缓责任不是由施工单位造成，而建设单位已认可施工单位工期索赔，则施工单位还可以提出因采取加速措施而增加的费用索赔。

四、工期索赔的计算方法有哪些？

1、网络分析法是利用进度计划的网络图，分析其关键线路。如果延误的工作为关键工作，则延误的时间为索赔的工期；如果延误的工作为非关键工作，当该工作由于延误超过时限制而成为关键时，可以索赔延误时间与时差的差值；若该工作延误后仍为非关键工作，则不存在工期索赔问题。可以看出，网络分析要求承包商切实使用网络技术进行进度控制，才能依据网络计划提出工期索赔。按照网络分析得出的工期索赔值是科学合理的，容易得到认可。

2、比例计算法简单方便，但有时不符合实际情况，比例计算法不适用于变更施工顺序、加速施工、删减工程量等事件的索赔。

《民法典》第五百七十七条【违约责任】当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。

综上所述，工期索赔一般是针对承包商而言，而费用索赔通常是针对业主。工期索赔费用索赔都是合同进行过程中的一种附加条件。其中工期索赔的计算方式主要包括比例计算法和网络图分析法，您要根据实际情况选择适合的计算方式。

·劳动合同附加条款格式怎么写？
随着从业人数的不断增加，劳动者与雇佣者双方签订相应的劳动合同已经成了必不可少的一个环节，一份合格的劳动合同不只是内容符合国家相关法律要求，格式也存在着一定的规范要求。格式规范的劳动合同会让劳动者认为该公司做事认真，要求严格，可能未来发展前景更好。下面就跟随我们了解一下劳动合同附加...

·施工方与分公司签订施工合同可以吗？
施工方与分公司签订施工合同可以吗？是可以的。第一、根据现行法律规定，建筑企业分公司经登记后，可以合法从事相关的经营活动，包括对外签订施工合同。无论分公司是否以自己的名义从事相关的民事活动，最终总公司都必须“兜底”承担责任。1、《民法典》（2021.1.1生效）第七十四条：“法人可...

·现实中，不管是用人单位还是劳动者，若想要解除劳动合同的话都是
现实中，不管是用人单位还是劳动者，若想要解除劳动合同的话都是允许的，但在解除的时候要在法律规定范围内进行解除才行。若出现违法解除合同的情况，则就要承担相应的责任。那么实践中劳动者违法解除合同有什么责任呢?我们一起在下文中进行了解吧。《劳动合同法》第一百零二条规定“劳动者违反...

·公司重新签订劳动合同时需要注意些什么?
在工作中，大都会签订劳动合同来保障自己的权益。但是，如果原公司重新注册新开公司，那么在新公司重新签订劳动合同时需要注意些什么呢?对于这个问题，的我们为您查询了相关的资料与法规，供您参考。一、公司重新签订劳动合同时需要注意些什么 1、公司法第14条第1款规定：分公司不具有法人资格...

·工伤认定领导签字是否有必要？
在一些高危险的工作中，工人们总是冒着受伤的危险去生存在一个城市里，去养活一您子人。但是意外总是有一定概率去发生，这时候在高额的医疗费面前，工人们可以选择保险还有工伤认定去分担一些经济压力。工伤认定领导签字是不是必要的？我们为您整理了相关内容。用人单位未按规定为职工提出工伤认定申...

·公务员退休工资的计算方法是怎样的公务员退休后的退
公务员退休工资的计算方法是怎样的公务员退休后的退休费按本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的按90%计发；工作年限满30年不满35年的，按85%计发；工作年限满20年不满30年的，按80%计发。事业单位工作人员退休后的退休费按本人退休前岗位工资和...

·当事人劳动合同上的工资是税前还是税后
当事人劳动合同上的工资是税前还是税后劳动合同工资一般是税前工资。劳动合同可以自拟格式，我国法律没有强调劳动合同的统一格式。但是订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权...

·?新员工入职流程
在企业单位上班，不同的职位的待遇是不一样的，劳动者可以根据自己的实力来应聘岗位。近年来，我国大力发展人才教育，故而应聘企业高管的人员是比较多的，在职员通过面试后，是需要办理入职手续的，那么高管入职手续如何办理? 新员工入职流程 (一)入职准备 1、人力中心向合格者发送《录用...

·企业退休职工丧葬费标准是怎样的？
企业退休职工丧葬费标准是怎样的领取基本养老金的离休、退休人员和个体参保领取基本养老金人员，因病或非因工死亡后，其亲属要在15个工作日内向支付其基本养老金的社会保险经办机构报告。社会保险经办机构在接到报告并审核死亡证明材料有效后，应及时办理支付丧葬补助费和一次性抚恤金的手续，同时终...

·单位工程质量验收合格有哪些
单位工程质量验收合格有哪些规定一、单位工程质量验收程序有哪些? 1、单位工程完工后，施工单位应自行组织有关人员进行检查评定，向监理单位提交工程预验收申请报告; 2、监理单位总监组织施工单位进行单位工程预验收，并将发现的问题书面通知施工单位限期整改;预验收合格后，报告建设单...

·克扣工资的法律法规有哪些
克扣工资是指用人单位，在劳动者提供了正常的劳动情况下，不按照约定的数额支付劳动者相应的工资报酬的行为。那么我国关于克扣工资的法律法规有哪些呢？以下是具体介绍。一、克扣工资的法律法规有哪些根据劳动部《对〈工资支付暂行规定〉有关问题的补充规定》(劳部发[1995]226号)，“克扣”...